Recion tarjoaa jännittäviä ja haastavia uramahdollisuuksia kansainvälisessä ympäristössä. Työllistämme yli 200 henkilöä. Recionissa asiantuntemus kohtaa asiakaslähtöisen, kannattavan liiketoiminnan. Meillä on rento mutta ammattimainen työkulttuuri ja tarjoamme mahdollisuuksia urakehitykseen. Tarjoamme kaikki tarvittavat välineet ja tuen, joita tarvitset parhaiden mahdollisten tulosten saavuttamiseksi.
Etsimme jatkuvasti ammattitaitoisia hitsaajia, suunnittelijoita ja projektihenkilöstöä. Jos etsit uusia mahdollisuuksia, ota rohkeasti yhteyttä. Olemme aktiivisesti mukana kouluttamassa tulevaisuuden asiantuntijoita.
Arvomme ja kulttuurimme
Vuosikymmenten kokemus teollisuusprojekteista on luonut yrityksellemme vahvan arvopohjan. Olemme ylpeitä vahvasta ammattitaidostamme ja työmme laadusta. Työturvallisuus, kattava koulutus, kunnianhimoiset projektit ja omistautunut ammattilaisten tiimi - näistä Recion on tehty, ja siksi täällä on hienoa työskennellä.
Toimimme vastuullisesti
Teemme päätöksiä, jotka edistävät asiakkaidemme, yrityksemme, henkilöstömme ja sidosryhmiemme hyvinvointia. Toimimme avoimesti, oikeudenmukaisesti ja rehellisesti eettiset normit täyttäen. Vähennämme toiminnastamme ympäristölle aiheutuvaa kuormitusta.
Toimitamme sen, minkä lupaamme
Huolehdimme turvallisuudesta
Kehitymme jatkuvasti
Mitä tarjoamme
- Mielenkiintoisia, haastavia ja monipuolisia tehtäviä alan parhaiden asiantuntijoiden kanssa.
- Hyvä työilmapiiri, kollegat ja erinomaiset työkalut.
- Mahdollisuudet jatkuvaan oppimiseen ja kehittymiseen.
- Asiakkaiden arvostama kumppani.
- Mahdollisuus ePassi-lounasetuihin sekä liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointietuihin.
- Kaikki tarvittavat työkalut ja tuki työn suorittamiseen.
Osaaminen ja pätevyys: 94 % vastaajista kokee osaamisensa riittävän työtehtävien vaatimuksiin. Tämä osoittaa, että henkilöstön ammattitaito on korkealla tasolla ja he tuntevat itsensä varmoiksi työssään
Selkeät odotukset ja roolit: 89 % vastaajista tietää, mitä heiltä odotetaan työssään ja yhtä suuri osa kokee roolinsa ja vastuunsa selkeiksi. Tämä parantaa työn sujuvuutta ja tehokkuutta.
Työn mielekkyys: Korkea keskiarvo 4,20 (asteikolla 1-5) osoittaa, että vastaajat kokevat työnsä merkitykselliseksi. Tämä on erittäin tärkeää motivaation ja sitoutumisen kannalta.
Positiivinen työilmapiiri: Työntekijöiden väliset vuorovaikutussuhteet ovat positiivisia (keskiarvo 4,24). Tämä viittaa siihen, että työyhteisössä vallitsee hyvä ilmapiiri.
Motivaatio ja energia: Vastaajat arvioivat motivaationsa ja energisyytensä korkealle (keskiarvo 3,92)
